NDTV News
World News

எல்.எஸ்.டி, கார்கோ ஷார்ட்ஸ் மற்றும் உயர் பறக்கும் தொழில்நுட்ப தலைமை நிர்வாக அதிகாரி ஜஸ்டின் ஜுவின் வீழ்ச்சி

ஜஸ்டின் ஜு 2011 இல் ட்விட்டரில் மென்பொருள் பொறியாளராக தனது வாழ்க்கையைத் தொடங்கினார்.

டிஜிட்டல் மார்க்கெட்டிங் ஸ்டார்ட்அப் ஐடரபிள் இன்க் நிறுவனத்தின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி ஜஸ்டின் ஜு ஏப்ரல் 26 அன்று சான் பிரான்சிஸ்கோவில் பிராட்வேயில் நடந்து சென்று கொண்டிருந்தபோது, ​​அவர் ஒரு ஆச்சரியமான மாநாட்டு அழைப்பிற்கு வரவழைக்கப்பட்டு திடீரென நீக்கப்பட்டார். அவரது இணை நிறுவனர் ஆண்ட்ரூ போனி மற்றும் நிறுவனத்தின் முழு வாரியமும் அவர் தனது வேலையை இழந்து வருவதாகக் கூறினார், முதன்மையாக அவர் 2019 இல் ஒரு கூட்டத்திற்கு முன்பு எல்.எஸ்.டி.

இந்த சம்பவம் உண்மையில் நிகழ்ந்தது-ஜு தனது கவனத்தை மேம்படுத்த ஒரு சிறிய அளவை எடுக்க முயற்சிப்பதாகவும், தற்செயலாக அதிகமாக எடுத்துக்கொண்டதாகவும் கூறுகிறார், ஆனால் அவரும் மற்ற காரணங்களுக்காக நீக்கப்பட்டார். முந்தைய 10 மாதங்களாக, ஜு ப்ளூம்பெர்க் பிசினஸ் வீக்கின் ஒரு நிருபருடன் தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக இருந்த அனுபவம், சிலிக்கான் பள்ளத்தாக்கில் சீனராக இருப்பதற்கான சவால்கள் மற்றும் ஐடரபிள் நிறுவனத்தின் இரண்டு முக்கிய முதலீட்டாளர்களுடனான அவரது தகராறுகள் குறித்து பேசிக் கொண்டிருந்தார். முதலீட்டாளர்கள் அவரிடம் கேட்டபோது அவர் உரையாடல்களைத் துண்டிக்கவில்லை, நீண்டகால சண்டையின் இறுதி வைக்கோல்.

ஜுவின் துப்பாக்கிச் சூடு பல உன்னதமான சிலிக்கான் வேலி கலாச்சார தொடு புள்ளிகளைத் தாக்கும் ஒரு வினோதமான கதையாக மலர்ந்தது: வழக்கமான வணிகர்களைப் போல செயல்படாத நிறுவனர்கள், போதைப்பொருள் பயன்பாட்டின் மூலம் கூடுதல் உற்பத்தித்திறனைத் தேடுவது மற்றும் அழுத்தங்களின் அழுத்தங்களைப் பற்றி வெளிப்படையாகப் பேசும் அபாயங்கள் வேலை. இது தற்போது தொழில்நுட்ப சமூகத்தையும் அமெரிக்க சமுதாயத்தையும் பெருமளவில் உலுக்கி வரும் பதட்டமான இன அரசியலில் மூழ்கிய ஒரு கதை.

“ஆரம்ப நாட்களில், அவர்கள் வித்தியாசமாகத் தேடுகிறார்கள்,” 31 வயதான ஜு, துணிகர மூலதன முதலீட்டாளர்களைப் பற்றி இப்போது கூறுகிறார். அவர் ஒரு யோசனையிலிருந்து சுமார் 2 பில்லியன் டாலர் மதிப்புள்ள ஒரு நிறுவனத்திற்கு இட்ரபிள் எடுத்தார், பெரும்பாலான நடவடிக்கைகளின் அதிர்ச்சி தரும் வெற்றி. ஆனால் ஒரு நிறுவனம் அந்த கட்டத்தை அடையும் போது, ​​அவர் கூறுகிறார், புதிய மந்திரம் ஆகிறது: ஆபத்தை குறைக்கவும்.

ஜு 2011 இல் ட்விட்டரில் ஒரு மென்பொருள் பொறியாளராக தனது வாழ்க்கையைத் தொடங்கினார். இரண்டு ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு, அவரும் இப்போது 32 வயதாகும் போனியும் தங்கள் வாழ்க்கைச் சேமிப்பை ஒரு புதிய தொடக்கமான இட்ரபிள் என்ற பெயரில் ஊற்றினர், இது சந்தைப்படுத்தல் பிரச்சாரங்களையும் அறிவிப்புகளையும் உருவாக்கியது. மின்னஞ்சல் அல்லது உரை எச்சரிக்கைகள் வழியாக வாடிக்கையாளர்களுக்கு அவர்களின் உணவு விநியோக ஆர்டர்களின் நிலையை தெரிவிக்கும். வெகு காலத்திற்கு முன்பே, இது வாடிக்கையாளர்களை வெல்லத் தொடங்கியது, முதலீட்டாளர்கள் உள்நுழைய கூச்சலிட்டனர். 2016 ஆம் ஆண்டின் இறுதியில், ஐடரபிள் மதிப்பு 125 மில்லியன் டாலர்கள்.

நேரில் பார்த்தால், ஜு சிலிக்கான் பள்ளத்தாக்கின் சுதந்திர சிந்தனை நெறிமுறைகளுடன் பொருந்தக்கூடிய வகையில் நகைச்சுவையை வெளிப்படுத்துகிறார். சமீபத்திய வணிக மதிய உணவில், அவர் ஒரு கிரகம் மற்றும் நட்சத்திரத்தால் அலங்கரிக்கப்பட்ட டீல் வேலர் ஸ்வெட்ஷர்ட்டை அணிந்திருந்தார், ஏனெனில் அவர் வாங்கியதாகக் கூறுகிறார், ஏனெனில் அது அன்டோயின் டி செயிண்ட்-எக்ஸ்புரி தி லிட்டில் பிரின்ஸ் என்பதை நினைவூட்டியது. முதலாளித்துவத்தின் ஒழுக்கநெறி, அண்டக் கடனின் கொள்கை மற்றும் உலகில் அதிக அன்பின் அவசியம் பற்றி விவாதிக்க அவர் விரும்புகிறார்.

இட்ரபிள் செழித்து வளர்ந்தபோதும், ஜு சில சமயங்களில் அந்நியமாகவும் சோகமாகவும் உணர்ந்ததாகக் கூறுகிறார். தன்னும் நிறுவனமும் தன்னலமற்ற குறிக்கோள்களின் இழப்பில் விற்பனை மற்றும் பணத்தில் அதிக கவனம் செலுத்துவதாக அவர் நம்பினார். லெபனானில் தனது முதலீட்டாளர்களில் ஒருவரின் 2019 திருமணத்தில் கலந்து கொண்டபோது, ​​ஜு ஒரு தொழில்முனைவோரைச் சந்தித்தார், அவர் தனது செறிவு மற்றும் ஒட்டுமொத்த நல்வாழ்வை மேம்படுத்த சிறிய அளவிலான எல்.எஸ்.டி. ஜு இந்த யோசனையை ஆராய்ச்சி செய்து, மைக்ரோடோசிங்கை மேம்பட்ட கவனம் மற்றும் குறைந்த மன அழுத்தத்துடன் இணைக்கும் ஆய்வுகளைக் கண்டறிந்தார்.

மீண்டும் சான் பிரான்சிஸ்கோவில், ஜு ஒரு முக்கிய முதலீட்டாளர் குழுவுடன் ஒரு முக்கியமான சந்திப்புக்கு தயாராகி கொண்டிருந்தார். குறைந்த அளவிலான எல்.எஸ்.டி தனது சுருதியை மேம்படுத்தும் என்று நம்பி, இதற்கு முன்பு ஒருபோதும் மருந்தைப் பயன்படுத்தாத ஜு, மைக்ரோடோசிங் திட்டத்தை முயற்சிக்க முடிவு செய்தார். கூட்டத்திற்கு சற்று முன்பு எல்.எஸ்.டி ஒரு சிறிய அளவு என்று அவர் நினைத்ததை எடுத்துக் கொண்டார்.

அது எதிர்பார்த்தபடி செல்லவில்லை. தொடர்ச்சியான நிதி கணிப்புகளின் மூலம் சாத்தியமான முதலீட்டாளர்களை அவர் நடத்த முயற்சித்தபோது, ​​ஜு திரையைப் பார்த்தபோது, ​​எண்களும் படங்களும் வீக்கமடைந்து சுருங்குவதைக் கண்டன, அவற்றைக் கண்டுபிடிக்க இயலாது. அவரது உடல் உருகுவது போல் உணர்ந்ததாக அவர் கூறுகிறார். ஒரு மோசமான இடைநிறுத்தத்திற்குப் பிறகு, ஒரு சக ஊழியர் நுழைந்தார். ஜு தனது தேநீர் ஒரு ஸ்விக்கை எடுத்து, நினைவிலிருந்து பேச முடிவு செய்து, முன்னால் அழுத்தினார். சுருதி ஒரு முதலீட்டிற்கு வழிவகுக்கவில்லை.

துணிகர முதலீட்டாளர்களுடனான ஜுவின் உறவு ஏற்கனவே சிதைந்துவிட்டது. ஜப்பானுக்கான முன்னாள் அமெரிக்க தூதர் ஜான் ரூஸ் என்பவரால் நிறுவப்பட்ட வி.சி நிறுவனமான ஜியோடெசிக் உடனான சந்திப்புக்கு அவர் சரக்கு ஷார்ட்ஸ் மற்றும் டி-ஷர்ட்டை அணிந்திருந்தார். ஜியோடெசிக் முதலீடு செய்ய மாட்டார் என்று ஒரு ஐடரபிள் போர்டு உறுப்பினர் பின்னர் அவருக்குத் தெரிவித்தார், இது அவரது சாதாரண உடையின் காரணமாக இருந்தது. நிறுவனத்தின் சிந்தனையை நன்கு அறிந்த ஒரு நபர் கூறுகையில், ஜுவின் உடையானது நிறுவனத்தின் முடிவுக்கு காரணமல்ல, தனியார் வணிக விஷயங்களைப் பற்றி விவாதிக்க பெயரிட வேண்டாம் என்று கேட்டுக்கொள்கிறது.

மற்றொரு முதலீட்டாளர் கூட்டத்தில், செயற்கை நுண்ணறிவுக்கான AI என்ற சுருக்கமானது, அன்பிற்கான மாண்டரின் வார்த்தையைப் போல ஒலிப்பதாக ஜு குறிப்பிட்டார். பின்னர், ஒரு சக ஊழியர் அவரிடம் “ஆடம் நியூமன் ஆகிறாரா” என்று கேட்டார், இதேபோன்ற தலைப்புகளில் முன்னிலை வகித்ததாக அறியப்பட்ட WeWork இன் தலைமை நிர்வாக அதிகாரியைக் குறிப்பிடுகிறார். ஒரு முதலீட்டாளர் அந்த நேரத்தில் அவர் உயர்ந்தவராக இருப்பாரா என்று கேள்வி எழுப்பியதாக பின்னர் கேள்விப்பட்டதாக அவர் கூறுகிறார். ஜு அவர் இல்லை என்று கூறுகிறார், பணியிட மைக்ரோடோசிங்கில் தனது பயணத்தை ஒரு முறை நிகழ்வாக விவரிக்கிறார். போனி அவரிடம், ஜுவின் மிகவும் சுற்றளவு பதிப்பை விரும்புவதாகக் கூறினார். தனது கொடுக்கப்பட்ட சீனப் பெயரைப் பயன்படுத்தி, அவர் இறுதியாக உண்மையான ஜு ஹாரானைக் காண்பிப்பதாக பதிலளித்ததாக ஜு கூறுகிறார்.

2019 ஆம் ஆண்டின் பிற்பகுதியில், ஐடரபிள் கூடுதல் million 60 மில்லியனை திரட்டுவதில் வெற்றி பெற்ற பிறகு, அவரது முதலீட்டாளர்களில் இருவரான சி.ஆர்.வி.யின் பொது பங்குதாரரான முராத் பைசர் மற்றும் இன்டெக்ஸ் வென்ச்சர்ஸ் நிறுவனத்தின் பங்குதாரர் ஷார்துல் ஷா ஆகியோர் கொண்டாட ஜுவை இரவு உணவிற்கு அழைத்துச் சென்றனர். ஹக்கசன் என்ற உணவகத்தில் ஒரு மூலையில், இரண்டு வி.சி.க்களும் நிறுவனத்தின் தலைமையின் தலைப்பை நோக்கி உரையாடலை இயக்கியது. அதிர்ச்சியடைந்த ஜு, அவரை தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக மாற்ற நினைப்பீர்களா என்று கேட்டார். “இது இன்னும் உங்கள் நிறுவனம் தான்” என்று ஜு கூறுகிறார், பைசர் அவருக்கு உறுதியளித்தார், ஆனால் பைசர் மேலும் அனுபவம் வாய்ந்த ஒரு தலைவரின் நன்மைகளை பரிசீலிக்கும்படி கேட்டார்.

ஷாங்காயில் பிறந்த ஜு, ஒரு ஆசிய முதலீட்டாளருடனான ஒரு ஆரம்ப உரையாடலை நினைவு கூர்ந்ததாகக் கூறுகிறார், அவர் ஒரு நாள் ஒரு வெள்ளை நிர்வாகிக்கு ஒதுங்குமாறு ஜு கேட்கப்படுவார் என்று கூறினார். கிழக்கு ஆசிய குடியேறியவர்களுக்கு ஒரு முன்மாதிரி வைப்பதற்காக, அவர் தங்க விரும்பும் முதலீட்டாளர்களிடம் கூறினார். “எனக்கு எந்த புரிதலும் இல்லை” என்று அவர் நினைவு கூர்ந்தார். “அவர்கள், ‘சரி’ என்பது போல இருந்தது.” பின்னர், பைசர் இந்த விஷயத்தை மாற்றினார்.

இரவு உணவு மற்றும் ஜுவின் கணக்கின் பிற விவரங்கள் குறித்து கேட்டதற்கு, இன்டெக்ஸ் வென்ச்சர்ஸ் செய்தித் தொடர்பாளர் மூலம் கருத்து தெரிவிக்க மறுத்துவிட்டது. சி.ஆர்.வி கருத்துக்கான பலமுறை கோரிக்கைகளுக்கு பதிலளிக்கவில்லை, பைசர் கருத்தை வழங்கவில்லை.

கொரோனா வைரஸ் தொற்றுநோயின் ஆரம்ப நாட்களில், ஜு 30 மில்லியன் டாலர் கடனை வரிசையாகக் கொண்டு, பொருளாதாரத்தை விட்டு வெளியேறினால், வணிகத்தை தொடர்ந்து நடத்த முடியும். கடனை மூடுவதற்கு, வங்கி தனது குழுவிலிருந்து குறிப்புகளை விரும்பியது, மேலும் ஷா ஸ்தம்பித்ததாக ஜு கூறுகிறார். இறுதியில், வி.சி மையமான சான் பிரான்சிஸ்கோவின் சவுத் பூங்காவில் ஜு, இணை நிறுவனர் போனி மற்றும் பைசரை சந்திக்க ஷா கேட்டார். ஆண்கள் வெளியே பெஞ்சுகளில் கூடி, முதலீட்டாளர்கள் மீண்டும் ஒரு புதிய தலைமை நிர்வாக அதிகாரியைக் கண்டுபிடிக்கும் தலைப்பைக் கொண்டு வந்தனர். “நீங்கள் மாதிரி பொருத்தம் தான்,” ஜு அவர்களிடம் சொன்னதை நினைவு கூர்ந்தார். “உங்கள் கடைசி 20 தலைமை நிர்வாக அதிகாரிகள் பொதுவில் சென்றவர்கள், அவர்கள் அனைவரும் காகசியன் தோழர்களே.”

இது ஒரு காட்டு கூற்று அல்ல. பெரும்பாலான சிலிக்கான் வேலி தலைமை நிர்வாக அதிகாரிகள் வெள்ளை ஆண்கள்; பலர் இந்தியாவிலிருந்து வந்தவர்கள், ஆனால் சிலர் சீனா, ஜப்பான் அல்லது கொரியாவைச் சேர்ந்தவர்கள். இருப்பினும், இன்டெக்ஸ் வென்ச்சர்ஸ் மற்றும் சி.ஆர்.வி ஆகிய இரண்டும் குறிப்பிடத்தக்க கிழக்கு ஆசிய தலைமை நிர்வாக அதிகாரிகளை ஆதரித்தன. சி.ஆர்.வி, நாஞ்சிங்கில் பிறந்த டோனி சூ தலைமையிலான டோர் டாஷ் இன்க் நிறுவனத்தில் ஆரம்பகால முதலீட்டாளராக இருந்தார். கிழக்கு ஆசிய நிர்வாகிகளால் நடத்தப்படும் ஜுயோரா இன்க் மற்றும் பிற நிறுவனங்களில் குறியீட்டு முதலீடு செய்திருந்தது.

ஷாவுடனான சில தொடர்புகள் அவரது கிழக்கு ஆசிய பின்னணி காரணமாக இருப்பதாக ஜு உணர்ந்தார். கருத்து வேறுபாடுகளை மூடுவதற்குப் பதிலாக அல்லது சத்தமில்லாத விவாதங்களில் ஈடுபடுவதற்குப் பதிலாக ஒருமித்த கருத்தைத் தேடுவதற்கான தனது விருப்பம் அவரது முதலீட்டாளர்கள் பலவீனத்தை தவறாகப் புரிந்து கொண்ட ஒரு கலாச்சார பண்பு என்று கிழக்கு நம்புகிறார் – கிழக்கு ஆசியர்களைப் பற்றிய ஒரு ஸ்டீரியோடைப், கல்வியாளர்கள் ஆராய்ச்சியாளர்கள் அமெரிக்காவில் தலைமைப் பதவிகளில் குறைவான பிரதிநிதித்துவத்திற்கு ஒரு காரணம் என்று குறிப்பிட்டுள்ளனர் கடந்த ஆண்டு ஒரு ஆய்வறிக்கையில், ஒரு எம்ஐடி பேராசிரியரும் அவரது சகாக்களும் “மூங்கில் உச்சவரம்பு” “கலாச்சார பொருத்தம் பற்றிய ஒரு சிக்கலை” பிரதிபலிப்பதாக எழுதினர்.

அந்த வாரத்தின் பிற்பகுதியில் தொலைபேசியில், ஜு தனது குழு கூட்டங்களை “அதிக இருப்பு” மற்றும் “கடினமாக ஓட்டுவது” ஆகியவற்றுடன் நடத்துமாறு கேட்டுக் கொண்டார் என்று கூறுகிறார் – ஜு தனது இயல்பில் இல்லை என்று கூறுகிறார். செயல்திறன் மேம்பாட்டுத் திட்டத்தின் ஒரு பகுதியாக முக்கிய நிறுவனத்தின் அளவீடுகளை மனப்பாடம் செய்வதற்கு ஜு உறுதியளிக்க வேண்டும் என்று பெரும்பாலான குழு விரும்பியது. ஜு கூறுகையில், அவர் திட்டத்துடன் சென்றார், ஷாவின் ஒப்புதலுடன் கடன் வந்தது. ஆனால் உரையாடல் ஜுவுடன் சரியாக அமரவில்லை.

“நான் கிழக்கு மதிப்புகளுடன் நிறுவனத்தை நடத்துகிறேன்,” என்று அவர் கூறுகிறார். “நான் தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக இருக்கவில்லை என்று அர்த்தமல்ல.”

இனரீதியான சார்புடைய ஒரே மாதிரியான உருவத்துடன் பொருந்தாவிட்டாலும், இந்த சர்ச்சை பாகுபாடு காட்டுவதாக ஜு கூறுகிறார். பைசர் துருக்கியில் வளர்ந்தார், ஷா தெற்காசிய இனத்தைச் சேர்ந்தவர். ஜு நீக்கப்பட்டபோது, ​​வாரியம் அவருக்குப் பதிலாக போனியை நியமித்தது, அவர் இட்ரபிள் ஜனாதிபதியாக இருந்தார், ஜுவைப் போலவே கிழக்கு ஆசிய வம்சாவளியைச் சேர்ந்தவர். (ஜு கூறுகையில், குழு போனியை ஒரு ஒதுக்கிடமாகப் பார்க்கிறது என்றும், அவருக்குப் பதிலாக அவரை மாற்றுவார் என்றும் சந்தேகிக்கிறார்.)

2020 கோடையின் பிற்பகுதியில், ஐடரபில் வணிகம் மீண்டும் வளர்ந்து வந்தது. அதிக பணம் திரட்ட வேண்டிய நேரம் இது. ஆனால் இந்த கட்டத்தில், ஜு ஷா மீது அவநம்பிக்கை வளர்த்துக் கொண்டார், மேலும் இந்த ஒப்பந்தத்தில் தனது ஈடுபாட்டைக் குறைக்க விரும்பினார். ஷாவின் ஒத்துழைப்புடன், அவர் முதலீட்டு நிறுவனமான சில்வர் லேக்கிற்கு இன்டெக்ஸின் பாதி பங்குகளை வாங்கவும், ஷாவின் போர்டு இருக்கையை கையகப்படுத்தவும் ஏற்பாடு செய்தார், இது ஒரு நிதி சுற்றின் ஒரு பகுதியாகும், இது 2 பில்லியன் டாலர் மதிப்புள்ளதாக இருக்கும்.

மார்ச் மாதம் அட்லாண்டாவில் எட்டு பேர் கொல்லப்பட்ட பின்னர் ஆசியர்கள் மீதான சார்பு மற்றும் வன்முறை பிரச்சினை தேசிய உரையாடலில் நுழைந்தது. அவரை அடித்து, சீனாவுக்குச் செல்லச் சொன்ன பள்ளிக்கூட மிரட்டல்களிலிருந்து தப்பி ஓடியதை நினைவில் கொள்ளக்கூடிய ஜு, ஸ்டாண்ட் வித் ஆசிய அமெரிக்கர்களுடன் ஒரு பிரச்சாரத்தை ஏற்பாடு செய்ய உதவினார். இந்த முயற்சி 7,500 ஆசிய-அமெரிக்க வணிகத் தலைவர்கள் மற்றும் நட்பு நாடுகளின் ஆதரவு உறுதிமொழிகளைப் பெற்றது.

ஜு தனது கதையைச் சொல்ல வேண்டும் என்பதில் அதிக நம்பிக்கை கொண்டார். அவர் ப்ளூம்பெர்க்கில் ஒரு நிருபருடன் பேசி வருவதாகவும், மைக்ரோடோசிங் சம்பவம் குறித்து முதல்முறையாக அவர்களிடம் சொன்னதாகவும், இன்டெக்ஸ் சேர்க்கப்படாத தனது குழுவிற்கு அவர் தெரிவித்தார். அதைப் பற்றி அல்லது அவரது முதலீட்டாளர்களுடன் அவர் விவாதித்ததைப் பற்றி விவாதிக்க வேண்டாம் என்று அவர்கள் கேட்டார்கள். ஜு தனது நிலைப்பாட்டின் ஆபத்தில் கூட அதையெல்லாம் சொல்ல விரும்புவதாகக் கூறினார். “இதைப் பகிர்ந்து கொள்வதற்கான ஒரே காரணம், துன்பப்படுகின்ற நிறுவனர்களுக்கும், நான் செல்லும் விஷயங்களைச் சந்திக்கும் எந்தவொரு நபருக்கும் உதவுவதே” என்று அவர் கூறுகிறார்.

ஏப்ரல் மாத இறுதியில், ஜுவின் முதலீட்டாளர்கள் மீண்டும் பத்திரிகைகளுடன் பேச வேண்டாம் என்று கேட்டார்கள். சிறிது நேரத்திற்குப் பிறகு, அவர் நீக்கப்பட்டதாகக் கூறி அவருக்கு அழைப்பு வந்தது. ஜு சான் பிரான்சிஸ்கோவின் நிதி மாவட்டத்தில் ஒரு பூங்காவில் அமர்ந்து, செய்திகளை உள்வாங்கிக் கொண்டார். “இந்த நாட்களில் நீதியின் விலை இதுதான்” என்று அவர் கூறுகிறார். “நான் கதை சொல்ல விரும்புகிறேன், நீக்கப்பட்டேன்.”

(தலைப்பு தவிர, இந்த கதை என்.டி.டி.வி ஊழியர்களால் திருத்தப்படவில்லை, இது ஒரு ஒருங்கிணைந்த ஊட்டத்திலிருந்து வெளியிடப்படுகிறது.)

.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *